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Die BG BAU Unser Leitbild

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Leitbild der BG BAU

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Die BG BAU ist die gesetzliche Unfallversicherung für die Bauwirtschaft und baunahe Dienstleistungen in Deutschland.

Wir sind, wie die Kranken- und Rentenversicherung, eine Säule im deutschen Sozialversicherungssystem und werden wie diese selbst verwaltet. Gewählte Vertreter der Unternehmer und Versicherten garantieren durch ihre Arbeit in Vertreterversammlung und Vorstand die Wahrnehmung der branchenbezogenen Interessen.

Wir fördern Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz im Betrieb und am Arbeitsplatz. Damit vermeiden wir Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten. Nach Eintritt eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit bieten wir umfassende Betreuung und stellen die Leistungsfähigkeit mit allen geeigneten Mitteln wieder her bzw. leisten finanzielle Entschädigung. Für unsere Leistungen gilt: Alles aus einer Hand.

Die gesetzliche Unfallversicherung wird durch die Unternehmer finanziert, sie werden dadurch von ihrer Haftpflicht gegenüber ihren Beschäftigten befreit.

    • Unsere Unternehmer, Versicherte und private Bauherren betrachten wir als Kunden. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.
    • Kundenorientiertes und freundliches Verhalten ist für uns selbstverständlich. Durch dezentrale Standorte arbeiten wir kundennah.
    • Wir steigern konsequent die Qualität unserer Arbeit und reagieren flexibel auf sich verändernde Rahmenbedingungen.
    • Durch wirtschaftliches, verantwortungsbewusstes und zielorientiertes Handeln senken wir die Kosten.
    • Kompetente Mitarbeiter treffen schnelle, richtige und verständliche Entscheidungen.
    • Wir fördern Eigeninitiative und Übernahme von Verantwortung durch Delegation und gezielte Personalentwicklung. Leistung wird anerkannt.
    • Wir arbeiten auf allen Ebenen vertrauensvoll zusammen und leben einen kooperativen Führungsstil. Führungskräfte und Mitarbeiter informieren sich gegenseitig.
    • Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Respekt, Fairness und Kollegialität. Durch Vereinbarung von Zielen und konstruktiver Rückmeldung fördern wir die Motivation und das Engagement aller Mitarbeiter.
    • Ein gutes Arbeitsklima und die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter sichern die Leistungsfähigkeit gegenüber unseren Kunden. Alle Führungskräfte tragen hierfür eine besondere Verantwortung und haben eine Vorbildfunktion.