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Die BG BAU Karriere Stellenangebote Reha-Managerin/Reha-Manager

Reha-Managerin/Reha-Manager

09.11.2017: Nürnberg bzw. Heimbüro - Beginn ab sofort - Bewerbungsende: 01.12.2017

Die BG BAU sucht ab sofort eine/einen

Reha-Managerin/Reha-Manager

für die Region Süd, Abteilung Rehabilitation und Leistungen, bevorzugt Heimbüro in der Betreuungsregion 1 einschließlich Stadt und Landkreis Würzburg (Zuordnung zum Zuständigkeitsgebiet des DLZ Nürnberg), sofern hierfür die Voraussetzungen gemäß einheitlicher Regelung für Heimbüros vorliegen.
Betreuungsregion 1 mit den Landkreisen Aschaffenburg, Miltenberg, Main-Spessart, Main-Tauber-Kreis, Bad Kissingen, Rhön-Grabfeld.

Bewerbungsende: 1. Dezember 2017

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

    • Prüfung, Festlegung und Begleitung zielorientierter Leistungen bzw. Maßnahmen zur medizinischen Rehabilitation sowie zur Teilhabe am Arbeitsleben und am Leben in der Gemeinschaft unter besonderer Beachtung der jeweiligen geltenden Handlungsanleitungen
    • Zielvereinbarungen (insbesondere Erstellen und Fortschreiben des Reha-Plans) mit Versicherten/Rehabilitanden und weiteren am Rehabilitationsverfahren Beteiligten treffen
    • Ermittlung und Beratung vor Ort durchführen, auch außerhalb von KAT-4-Unfällen
    • Persönliche Betreuung von Hinterbliebenen in der Akutphase (bis zur Bescheiderteilung)
    • Feststellungen hinsichtlich der Pflegebedürftigkeit treffen
    • Besuche im Rahmen der nachgehenden Betreuung Schwerstunfallverletzter im Sinne der Handlungsanleitung
    • Übernahme von Aufgaben im Rahmen der UV-Koordination in SAV-Einrichtungen
    • Sonderaufgaben nach Weisung

Ihr Profil:

    • Laufbahnprüfung für den gehobenen nichttechnischen berufsgenossenschaftlichen Dienst (FPO- oder Bachelorabschluss) oder eine gleichwertige Ausbildung
    • Mehrjährige Berufserfahrung und sehr gute theoretische und praktische Kenntnisse des Leistungsrechts der Gesetzlichen Unfallversicherung und damit verbundenen Rechtsgebiete
    • Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Sozialkompetenz
    • Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
    • Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
    • Bereitschaft zu Dienstreisen
    • Sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
    • Gute Anwendungskenntnisse MS-Office
    • Führerscheinklasse B

Wir bieten:

    • Eine den Anforderungen entsprechende Bezahlung nach einem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes bzw. bei Erfüllung der Voraussetzungen die Anstellung in ein Dienstordnungsverhältnis, entsprechend dem Beamtenstatus im gehobenen Dienst
    • Feste Anstellung in Vollzeit, grundsätzlich auch in Teilzeit

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt.

Die BG BAU hat sich die Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sind daher insbesondere an Bewerbungen von Frauen interessiert

Bewerbungen mit aussagefähiger Darstellung Ihres beruflichen Werdeganges sowie der Qualifikation für die ausgeschriebene Stelle richten Sie bitte mit den dazu gehörenden Unterlagen (letzte Zeugnisse, dienstliche Beurteilungen, Weiterbildungsnachweise etc.) per E-Mail in einem einzigen PDF-Dokument an oder per Post an die

Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft
Region Süd
Fachabteilung Personal
Am Knie 6
81241 München

Als Ansprechpartner in fachlichen Fragen steht Ihnen Herr Kaiser unter der Telefonnummer 089 8897-317 zur Verfügung.

 
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